基层党支部书记培训心得体会三篇

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“心得体会”是一种日常应用文体，属于议论文的范畴。一般篇幅可长可短，结构比较简单。520作文网为大家整理的相关的基层党支部书记培训心得体会，供大家参考选择。

　　基层党支部书记培训心得体会

　　2020年9月16日至20日，我有幸参加此次党支部书记培训班，在各位领导、教授的指导下，认真学习了《党章》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》、《中国共产党廉洁自律准则》等重要内容。现就此次培训的心得体会汇报如下。
　　抓好基层党建首先要深刻领会党的十九大报告精神，围绕如何实现党的目标和任务，团结和带领群众进行改革和建设，认真学习和贯彻科学发展观，结合本单位实际，围绕业务工作抓党建，为经济社会的全面发展做出自己的贡献。基层党建工作是新形势、新任务下加强党的先进性建设和提升党的执政能力的重要内容，是构建社会主义和谐社会的坚强政治保障。因此，基层党建工作必须坚持经常抓、长期抓。
　　强化组织领导，努力形成齐抓共管、整体推进的党建工作良性格局。严格建立和全面落实领导责任制是抓好基层党建工作的关键。严格按照党支部班子建设标准开展工作：第一，领导班子组织健员配备适当，结构合理。第二，党支部是政治合格的领导班子。第三，党支部应当是既有民主又有集中、各负其责、分工合理的班子。第四，党支部应当是作风正派、开拓进取、群众信任、能够带领群众求发展的班子。第五，党支部应当是严格执行党的各项规章制度的班子，抓好基层党建工作是我们党支部工作的目标。
　　狠抓落实，制定长效机制，将长效机制的运用作为推进基层党建工作的重要保障。当前，基层党建工作的一个重要任务，就是要结合单位的实际，认真地抓好制度的落实。要研究新情况，解决新问题不断增强基层党建工作活力。加强基层党建工作方面要作大量有益的探索，增强基层党组织的执行力、创新力和凝聚力。党建工作要围绕建设学习型、创新型、服务型、文明型、和谐型的目标，进一步丰富党建工作内容，搭建党建工作载体，创新党建工作机制，充分发挥党建的政治保障作用，使作风更实、效率更高，人民群众更满意。强化党员教育管理，实行好“三会一课”，不断扩大党内民主，同时开展健康愉快、生动活泼、丰富多彩的文化娱乐和体育活动。在组织领导上建立健全推动基层党建工作创新的激励机制，从多方面鼓励创新、支持创新、服务创新，通过落实创新举措，全面提升基层党建工作整体水平。抓党建工作，要着眼于全心全意为人民服务，要坚定地相信和依靠群众，倾听群众的呼声，想群众所想，急群众所急，从群众最关心、最迫切需要解决的问题入手开展工作，解决好影响群众生活的各种问题。我们要在推进建设和改革的实践中，密切党同群众的联系，使党的群众路线的优良传统和优良作风一代一代地继承和发扬下去。作为支部书记，在抓党建工作的同时，还有认真带领群众发展经济、增加收入、改善生活，要关心群众的冷暖、倾听群众的呼声，要为群众多办好事实事，要做好宣传疏导工作，理顺情绪、凝聚人心，促进和谐。要坚决地制止损害群众利益的行为和现象。“群众利益无小事。凡是事关群众利益的现象都应坚决制止。做好群众的思想政治工作，努力调动广大干部群众的积极性，坚定不移走有中国特色社会主义事业的道路，带头遵纪守法，带头努力工作，作职工的表率。要关心、理解职工，要尊重爱护职工，使我们的基层党支部能够成为职工信赖和能为职工排忧解难的一个战斗集体。要带领职工崇尚先进、学习先进、争当先进，克服自己的不足，找出差距，迎头赶上。充分发挥党支部的战斗堡垒作用，通过加强自身建设，使班子团结统一，使班子成员首先成为社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设的模范，更好地影响和带动党员自觉地发挥先锋模范作用，发挥整体最佳效能，齐心协力完成上级党委交给的各项工作任务。
　　为了充分开展基层党支部党建工作，我作为基层党支部书记，要在全心全意投入工作的同时，不断学习、不断进取、不断提高，要强化以下“四种意识”：强化服务意识、强化监督意识、强化协调意识、强化预见意识。此外还要在实践中积累工作经验，提高以下“五种能力”：一是提高组织领导能力。党支部书记应该经常和党员进行谈心，为他们办实事，帮助其提髙认识，这样才会贏得同志们的信赖和拥护。二是提高说服教育能力。作为党支部书记，在这方面要善于抓党员思想中的难点、焦点，积极探索工作方法的新途径，切中要害，寓说服于严肃性艺术性和趣味性一体，起到事半功倍的效果。三是提高正确决策的能力。作为党支部书记，要全面掌握支部内所有党员的基本情况，熟悉单位的情况，了解群众的思想状况，更好地为行政领导提供决策依据，在一定程度上将有助于行政领导决策的科学化、民主化、正确性。四是提高社会交往能力。作为党支部书记应该适当参加社会交往，这样才能有利于开展工作，开拓视野，提高自己提纲挈领的水平。五是提高本部门业务能力。党支部书记要在加强思想政治工作的同时，努力钻研业务知识，不断提高专业水平，在思想觉悟方面当好党支部的“头”，在业务能力方面更要当好“头”，只有这样，才能相得益彰，无出其右，才称得上是一个合格的、优秀的基层党支部书记。

　　基层党支部书记培训心得体会

　　2019年5月20日，寰球公司基层党支部书记第三期培训在大庆开班。这期培训班有70几名学员，都是来自寰球公司各基层专、兼职党支部书记。本次培训5天时间，主题突出，内容丰富，针对性强，对于加强新形势下党支部干部队伍建设，加强党性修养，提升党建工作水平有着深远而重要的现实意义。
　　一、源自基层，深入基层，强化基层党建工作。
　　培训授课的老师大多都是来自大庆油田，具有几十年基层工作和党务工作经验的党支部书记，经验丰富。听了星火一次变党支部浦书记讲的《四个强化做好基层党建工作》课程，非常受教育和启发。“聚是一团火，散作满天星”，星火变电所干部员工发扬大庆精神、铁人精神，形成以“塞尺精神、风扇作风、线圈原则、电容品格”为内容的“星火特色文化”和“星火人”岗位价值观，充分体现出了党建工作与岗位实践的高度契合，也体现出石油人所独有的基层党务工作特色。通过对《落实“三会一课”夯实党建根基》和《深入学习<中国共产党支部工作条例>》两门课程的学习，我感受到，“三会一课”制度是“思想建党”的重要载体和抓手，是基层党支部长期坚持的重要制度。在今后的支部工作中，要不断丰富“三会一课”内容，拓宽载体，提高质量，在党员中实现要“要我参加”到“我要参加”的转变，不断扩大影响面和党员的参与度。另一方面，支部工作条例的实施具有十分重要的意义，任何党员都要受党支部领导及管理，党的各项方针政策、规章制度都是通过党支部传达至每一位党员。在今后的支部工作中，要在提升思想引领力、政策执行力、全面影响力、组织动员力和责任落实力等方面下功夫，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。同时，我认为基层党建工作者在开展党建工作中要认准“结合是生命线”，“融入是硬道理”，所开展的党内工作一定要与行政工作有机结合，一切为发展服务，为职工服务，才能有为有位，有更广阔的施展平台。
　　二、三老四严，拓展培训，增强理论建设力度。
　　此次培训还参观了大庆油田第一采油厂第三油矿中四采油队。这里是“三老四严”优良传统的发源地，组建于1960年。这支队伍始终继承发扬“三老四严”优良传统，坚持用会战初期政治思想好、完成任务好、集体作风好、技术训练好、生活管理好的“五好”标准建班子、带队伍，提出在思想、管理、技能、作风、环境五个方面做出示范，全力打造示范队。创新实施制度系统化、工作标准化、业务流程化、平台信息化、载体特色化党支部“五化”建设，提高基层党建工作质量，推动全面从严治党向基层延伸。推行“真细优精”四字工作法，实现万次巡检无遗漏，万张报表无涂改，万个数据无差错，原油产量连年超产。连续四年夺得大庆油田生产管理金牌，队党支部被评为中国石油先进基层党组织等多项荣誉。整个参观让人心生敬畏，深切的体会到，作为基层党支部书记，要牢固树立“抓好党建促生产”、“抓好生产强党建”的思想，做到生产、党建相互契合，相得益彰。
　　同时，我们还参加了一次令人身心愉悦，感受团队力量的拓展训练，整个过程，对于每一个个体来说都是一种团队理念、集体荣誉感的再教育，再感受，通过拓展活动，我们还收获了友谊，加强了各兄弟单位同志们的交流、互动，尤其在任务完成之际更是体会到了一种特别的喜悦和满足。
　　三、开拓思路，提升素质，加强党务工作水平。
　　短短的一周内，大家的思想政治理论有了很大提升，学习把握了相关理论和专业知识，有了更深层次的理解和体会，在形势下提高了业务水平和工作能力，大大增强了信心。通过学习，让我拓宽了思路，明确了方向，充分认识到，只有不断增强发展意识，创新意识，才会以思想的大解放、大创新推动党建工作的大突破、大发展，才能促进各项工作的提速提效。通过活动，也促进了交流，增强了合力，学员们来自不同的城市，大家能够主动切磋，取长补短，积极交流，共同促进，形成了团结活泼、互帮互学的浓厚的学习氛围。
　　参加寰球公司此次基层党支部书记培训班，使我这个基层支部占线的新兵了解到，基层党支部书记既要熟悉党务知识，掌握党支部的业务范围，还要掌握工作程序和工作方法，更要理清工作思路，加大工作力度，最终把党组织的政治优势转化为发展优势，把党员的模范带头作用转化为推动发展的有生力量，为公司基层党建工作贡献自己的一份力量。

　　基层党支部书记培训心得体会

　　10月23日-27日，有幸参加了中国建筑(华南片区)党支部书记培训班，通过为期5天的全封闭式学习，让我在党务工作创新方面受到很大的启发，更加明确了今后抓好机关党建工作的方向。总的来说，三点难忘，三点收获和大家分享。
　　会务组周密细致的工作令人难忘。会前准备、会中服务、会后收尾都能用“贴心”两个字来形容。会务组共计6人，他们分工明确，整体给人的感觉培训各个环节流畅，工作人员工作有序，淡定从容。对于培训资料，所有学员都配有纸袋，包括《培训手册》、《党支部工作实务手册》、《中国建筑党支部书记应知应会100条基本知识》、学员证、党徽、笔、笔记本，全部提前分发到位，以免影响第二天早上的上课。值得注意的细节是培训手册上有所有学员的工作单位、职务、联系方式等，方便来自不同地区不同单位的学员间的相互了解。学员证的背面有浓缩版的培训议程，这样大家随时都能看到下一堂课的内容。此外，此次培训对象是基层支部书记，都兼职总经理、项目经理等岗位，为了保证到课率，每天都有安排早、中、晚三次签到，课中会务组组长专门检查上课纪律，对于缺课的学员一一电话询问情况，对于上课打瞌睡的学员一一提醒。会中有学员生病的、私有物品丢失等各种问题，直接联系会务组都得到很好的解决，微信群里时不时地传来感谢的信息。私下了解到，他们也是第一次组织这么大型(服务对象270人)的培训，这就更让人敬佩了。
　　专家们的精彩授课、课程方式多样令人难忘。给我们上课的老师有广东省委党校的博士、中央发改委的研究员、市委党校的讲师等等。每一堂课程都非常生动，和大家预期的照本宣科完全不一样。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的解读这堂课给我印象最深刻，他用到了很多独特的观点来讲解，比如讲到党群关系的现状中提到：现在的群众把党政当“男朋友”，解析了党群之间在很多问题上存在分歧和差距，出现了干部不知道群众在想什么，群众不知道干部在干什么的的现象，个别群众对党员干部有反感甚至仇视的心态。其实这些问题都值得每个党员认真思考，有了答案这就是党群工作的新方法。
　　来上课之前，觉得像这样的培训，大部分应该是照本宣科，主要是老师讲，学员只是被动的接受知识，事实上不是，此次我们要参与的程度很高，比如270人分成10个临时党支部，每个支部又分为几个党小组分组讨论《党支部日常工作如何开展》、《怎样教育管理好党员》、《怎样解决群众工作中的热点难点问题》、《如何进一步加强党支部工作》等问题，并由组长总结汇报。过程中，大家讨论非常激烈，党小组的总结也很精彩。
　　每天各临时支部出的《简报》令人难忘。每天晚上12点以后最活跃的就是群里的支部书记、宣传委员了，为了每天能出有看点的简报，他们都工作到一两点，很拼，因为白天和晚上课程都安排得满满的，只能晚上下课后才能编辑。十个支部，从构思到内容再到排版，别出心裁，不得不感叹人才济济。
　　最后谈谈我的三点收获。一是提高了政治思想水平，增强了党性修养。党务基础知识，要做到“温故而知新”，尤其重要。只有熟悉党建理论基础知识，业务知识，才能让自己在工作中游刃有余。对我而言，一些政策性强的业务知识常常要翻书才能肯定。这次能够专心地学习党建业务知识，如新党章对党员发展、党费收缴、党支部工作程序等实用而且理论性强的知识，我认为非常及时，很有必要。
　　二是拓宽了视野，增强了做好党务工作的自信心、责任感和使命感。党建工作常常被认为是务“虚”的，就连我自己有时候都是这么想的。通过这次学习，我认识到不仅要正确理解、正确对待，更要比别人多一点激情，多一份热心。一定要让这个“虚”务得有水平、有实效，能够推动党务工作实践。
　　三是加深了与中建系统各单位的了解，交流了经验，收获了友谊。很多学员是长期从事党务工作，有丰富的工作阅历、有好的经验和方法。大家聚在一起听课，相互讨论，相互交流，达到了取长补短、互相促进、共同提高的目的。
　　这次培训学习机会是我一次难忘的“思想洗礼”，也是一次营养丰富的“理论盛宴”，更是一段弥足珍贵的人生经历。

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