2019支部书记述职报告

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述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况，进行总的回顾，找出内在规律，以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。作为综合性较强的公文，属于报告的一种，又与总结和讲话稿相似。本站今天为大家精心准备了2019支部书记述职报告，希望对大家有所帮助!

　　2019支部书记述职报告

　　在曲江街道党工委、办事处的正确领导下，按照基层党建工作的总体要求，认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以经济建设为抓手，深入贯彻落实科学发展观，抓班子、带队伍，强素质、树形象，切实履行支部书记基层党建第一责任人职责，不断创新基层党建工作，加快推进全村经济和社会事业发展，使整体工作再上新台阶，重点工作实现新突破。基层党组织的先进性、战斗力和凝聚力不断增强，以实现新跨越为目标，努力开创各项工作新局面。现将一年来工作述职如下。

　　一、加强政治理论及业务学习，不断改进工作作风，强化服务意识。以深入贯彻落实“科学发展观”重要思想和“创先争优”活动为契机，在工作中注重联系实际，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及“科学发展观”重要理论，全面贯彻党的路线、方针政策;全面了解和掌握党和国家关于党风廉政建设的法律、法规，力求政治头脑清晰，工作目标明确，处事要依据、讲事实，力求客观公正，为人正直清廉，并不断加强自身修养和自我约束能力，树立正确人生观、权力观、价值观，在行动上做遵纪守法，贯彻党的基本路线等方面的表率。坚持抓紧及时学、深入透彻的学、全面系统的学、对照不足学、紧密联系实际学的前提下，向群众学、向典型学，不断改造自己的主观世界，增强领导能力和水平，不断改进工作作风，增强为人民服务的意识和本领。

　　二、搞好支部班子自身建设，充分发挥支部班子的领导作用。支部班子自身是党建工作的一面旗帜、一个标杆，所以，我坚持把支部班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，不断强化班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全支部班子

　　的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党政会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分的调动了班子成员的能动性和积极性。凡是需要集体研究决定的重大问题，坚持事先沟通，把分歧解决在决定之前，班子成员之间工作相互配合，困难面前相互支持，形成了领导班子“合心、合拍、合力”和“风清、气正、劲足”的良好氛围。

　　三、强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

　　村党支部是党的基层组织的重要组成部分，是党在农村的组织基础，是联系人民群众的桥梁和纽带，也是农村各种组织和各项工作的领导核心。切实把农村党支部建设好，是当前社会主义新农村建设的首要任务。立足村情，加强村党支部建设，是夯实农村党支部引领农民群众加快发展、维护稳定的基层基础。

　　一是加强阵地建设，让村党支部有服务群众的活动场所。在党员活动室安装了远程教育系统，定期不定期的进行宣教活动。方便党员和群众学习和活动。

　　二是加强班子建设，让村党支部成为党在农村基层的战斗堡垒。立足于将村级班子选优配强，通过调查摸底、走访座谈和组织考察，将政治强、作风正、靠得住、有文化、有本事、能够带领群众致富的优秀党员优先推荐为“两委”，通过建立梯队机制，使工作效率大大提高。三是加强制度建设，让村级组织各项活动有章可循。为了让村党支部更好地明确要求、履行职责，更好地抓好自身建设，做好服务群众的各项工作，在专题调研的基础上，根据有关组织制度的规定，结合村级

　　组织建设现状，制订了《党支部工作制度》、《党员教育管理制度》、《党员联系和服务群众制度》、《社区(村)党组织(党员)目标管理制度》规章制度。

　　四、加强党员发展管理，积极培育基层党组织的后备力量。

　　在发展党员上，认真按照发展党员的“十六字”方针，严把“入口”关，今年我支部共发展后备党员9人。全面落实“三个注重”，加强入党积极分子队伍建设。一是注重优化结构，注重把基层群众中致富能力强、技术水平高、带头示范作用发挥好的先进群众纳入党内的后备力量。二是注重集中培训，做好发展对象的跟踪培养。坚持采取集中培训学习、扎实开展党内一系列学习活动以及远程教育，认真学习《党章》及党的一系列理论，全面加强对入党积极分子的学习教育。三是注重联系互动，多层次开展培养教育。注重党组织与申请人的联系互动，根据工作需要和积极分子的实际情况，经常向他们提出具体要求，给任务、压担子，使他们在实际工作中得到锻炼提高。

　　五、立足村情，找准抓好党建工作的着眼点。整体联动，合力推进我村各项社会经济事业建设。

　　1、思想认识抓统一。采取“开会讲精神、讨论辨道理、考察开眼界”等办法统一党员群众思想。2014年5月，村上分批组织村民外出学习参观，考察旅游，使全体村民开阔了视野，村里村外更加和谐共融，村党支部村委会更具凝聚力，全村上下充分认识到发展的必要性和重要性，把思想统一到创先争优谋发展上来。

　　2、村务工作抓落实。今年我们围绕党建工作为中心，本着求真务的工作作风，全村上下团结奋进、开拓创新、务求实效，计划生育、社会

　　保障、基础设施、安全稳定工作齐头并进。一是计划生育工作全面加强。今年以来，我村将人口计生工作纳入重点工作总体部署。加大领导、督办、整顿力度，结合第六次全国人口普查工作，对10年内出生情况进行认真的核实和比对，核准育龄流动人口基本信息，从根本上彻底消除了错报、瞒报、漏报等现象，做到了计生工作“情况清，底子明”。对节育措施的落实进行重点突破，严格落实“三查四术”制度，对于拒不落实节约措施的，按《条例》进行处罚。二是社会保障事业顺利推进。今年，对我村年满55周岁的村民全部办理了社会统筹养老保险，参保人数300余人，农村合作医疗全面覆盖，加强村医务室的软件和硬件的建设，更好的服务广大村民。三是基础设施有了新改观。一年来，我们不断加大民生工程等基础设施建设方面的工作力度。一是重视对小区的绿化和植被管理和养护工作，营造良好的人居环境;二是加强对村容村貌街景集市的管理工作，争创省市文明社区，三是及时安排小区的维修工程，保障小区设施的正常运行;四是对关系到民生的电、暖、气、水的协调联系建立专人负责制度，第一时间解决群众的后顾之忧。四是平安创建大局稳定。结合我村的实际，年初成立了治安巡逻队，完善了严格的门禁制度。对监控设施进一步完善并作好维护工作，9月份，给小区住宅楼安装了智能楼宇管理系统。并通过公告栏和悬挂横幅等形式对治安形势定期不定期的进行通报和提醒。人防技防结合，宣传教育不放，使我村的安全生产、平安创建以及信访维稳取得了明显成绩，全年无一起安全事故和刑事案件，无一起到市、区纠访。安全稳定的和谐形势工作落到实处。

　　3、组织领导抓联动。一是我亲自抓，党建工作是一项民心工程，抓

　　不好党建，就是失职甚至渎职，二是支部成员分工督导，形成“书记抓、抓书记”的工作格局。采取“现场督办、定期通报、”等办法，以强有力的举措全面推进各项工作的进度。

　　六、切实抓好廉洁自律，增强了拒腐防变能力。

　　一是利用各种学习的机会，开设领导干部廉洁从政准则和制止奢侈浪费规定的学习讨论，增强了自身廉洁从政意识。二是率先垂范，廉洁自律，自觉接受群众监督，自觉遵守各项规章制度。三是自觉坚持民主集中制，对重大问题严格遵守集体讨论决定，维护班子整体形象。四是不仅能以身做责，而且经常和支委其他同志进行廉政谈话交流，因而我支部班子成员至今无一例违规、违纪现象发生。

　　我村基层党建工作取得了一定的成绩，这是全村上下共同努力的结果，但是还存在着不足之处和薄弱环节，比如：一些制度有待进一步健全，围绕党建中心工作抓落实的力度有待进一步加强;支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。2014年是十二五规划的开局之年，我们将在上级党工委、政府的坚强领导下，按照全区工作的总体部署，理清工作思路，始终保持清醒的头脑，坚定加快发展的信心和决心，以高昂的斗志和奋发有为的精神状态迎接新的挑战，一如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，一方面继续完善自己，努力弥补自己的不足;另一方面，充分履行好支部书记的职责，按照党的十七大提出的“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”的总体要求、目标任务和措施办法，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，团结支部班子成员，并与支部班子成员一道，改进方法，加压奋进，进一步落实党建工作责任

　　制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，力促党的基层组织建设上水平、上台阶，切实增强党的基层组织服务新农村建设的能力，为实现全村经济社会持续又好又快发展作出自己应有的贡献!持续推动我村基层党组织建设和经济社会事业迈向新的台阶!

　　2019支部书记述职报告

　　尊敬的各位代表：

　　大家好!根据xxx的统一安排，2019年的党政干部述职述廉工作正在进行，借今天职代会的机会，向代表们和同志们汇报一直在2019年中工作学习情况。

　　一、重视思想素质教育，加强党员、干部队伍建设

　　今年年初，公司发现了一些问题,在严肃处理的同时，看到了加强学习、不断提高党员干部职工队伍政治素质的重要性和必要性。因而今年以来党支部进而注重认真抓好党员组织生活、干部中心组学习和职工班组学习。在组织生活和中心组学习中，能重点安排认真学习《党的“三个代表”的重要思想》和《中国共产党中央关于完善社会主义市场经济体制等若干问题的决定》着重就如何深入贯彻党的十六大精神、十六届四中全会精神和要牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观等内容进行了学习和讨论。同时还侧重于加强党风廉政建设教育，组织党员反复学习《中国共产党党内监督条例》(试行)和《中国共产党纪律处分条例》，着力提高党员和干部执行各项廉洁制度和企业规章制度的自觉性。通过学习，使广大党员干部认识到在任何时候和任何情况下，都必须要保持清醒的头脑和必须具有明辨是非的能力，要始终保持党员干部勤政廉洁的良好形象，为广大职工群众作出表率作用。

　　同样，由于公司上下共同重视的结果，班组学习已形成为企业的一项重要制度。广大职工都能认真自觉地参加每周一、三上午的晨会学习，晨会学习已成为职工交流思想、互通信息、切磋技艺和学习新知识的有效形式。在2019年中，班组学习的学习形式和方法有了进一步的提高与改进，学习内容更为贴近职工群众和经营服务第一线。

　　二、加强党的自身建设，在经济工作中充分发挥党支部的参与作用

　　2019年，我支部能积极认真贯彻执行《上海市支部建设纲要》。根据“党支部工作记录”中的内容做到了每月有计划，工作有落实。

　　2019年支部能围绕公司经济工作重点，结合企业实际，在做好各基础工作方面，2019年党支部认真能抓好“三会一课”制度、民主评议和民主生活会等项制度和及时做好一名预备党员的按期转正工作，特别是在一年一度的党员民主评议中，党支部能做到不走过场，严肃指出个别党员在工作中落后于职工的现象，对党员违反劳动纪律和企业规章制度现象进行批评。

　　一年来，党支部还能坚持做到积极参与企业的经济工作和改革工作。从去年以来卖场网点缩减和撤离，使我们感到寻找新的经济增长点的迫切和艰难。为此党支部积极配合公司行政，在积极开拓新的合适经营网点的同时，在了解思想、了解各人家庭生活情况下，因地制宜因人而宜地合理地及时挖掘岗位安置了多名职工，对部分家庭有一定困难下岗职工工资进行了调整。因而在职工中未产生大的思想波动，情绪都较为稳定。

　　2019年7-8月份支部和公司行政一起利用销售淡季组织职工开展了销售目标竞赛活动，因每年3-4月份是我们的销售淡季，利用这一时期开展销售目标竞赛活动，着重在于让职工促销售和关心销售，从制定计划到分段实施，直至最后总结奖励，尽管未达到理想的预期效果，但在竞赛过程中，职工能积极主动地关心自己柜组的经营情况，对目前经营中存在的不利因素能仔细分析，各抒已见，充分发表意见，取得了一定的效果。

　　13部并配合行政积极开展一系列促销扩销活动，有效渲染了促销活动的气氛，既节约开支，又让利于消费者。如在今年五一黄金周中，积极与兄弟公司联系借用门前充气拱门，了解dm广告分发情况及反馈情况。

　　三、深入开展企务公开工作，继续推进凝聚力工程

　　今年以来召开了二次职代会，在职代会上对公司制定的有关企务公开内容逐一进行了公开，包括行政的工作报告，公司章程和职工持股会章程的制定和修改，涉及员工切身利益方案的制定和调整，业务招待费使用情况和“四金”落实情况，党政述职述廉工作以及公司职工董事、监事的选举产生等等。

　　今年以来企务公开的重点工作是放在干部和职工关心的改革和管理的“热点”问题上，主要开展了以下二项工作：

　　1)集体劳动合同的重新商定。我公司全体员工和经营者的共同努力，几年来，公司在经济上保持了良好的发展态势。行政领导适时地考虑职工的利益分配。决定今年全面提高员工的工资水平。这时恰逢本公司集体劳动合同到期需重新修订。为了解新的《劳动法和工会法》切实维护广大职工的利益。我们党政工人事一起参加了区总工会、区劳动和社会保障局合办的劳动工资集体协商培训班。尽管只有一天，但使我们进而认识到集体协商对于依法维护劳动双方的合法利益、建立和谐的劳动关系、保护和调动广大职工的积极性创造性，具有十分重要的意义。通过培训我们初步掌握了集体协商的内容、程序、原则和方法，在制定集体劳动合同的过程中，用人单位一方和职工一方首先达成共识：感到集体劳动合同不一定要包罗万象，我们的重点应放在大家关注的劳动报酬、工作时间与休息和保险福利等方面特别是对劳动报酬章节要进行重新地协商制定。经过反复酝酿和在上级工会人事部门的参与和指导下，使我们在员工加班加点工资问题上，在员工病事假期间的工资待遇上，在员工保险福利待遇上均能向职工一方倾斜。在提高员工的工资水平上行政领导挖掘潜力，最大限度地提高了广大员工的收入水平，使上班员工的工资收入均有50%幅度地提高，这充份体现了行政领导对本公司经营充满信心和对广大职工利益的关心和呵护。这次集体劳动合同不仅在集团形成了示范，同时还被总工会确认为《集体劳动合同》的示范单位，受到了总工会的表扬。

　　2)规章制度的修订和奖励分配方案的调整

　　今年以来，党支部与行政一起对原有执行多年的部分规章制度进行了修改，主要是《员工考勤制度及相关规定》、《企业内部分配办法》和《总汇商场奖金分配办法》这三个规章的调整后，可探性很强，使员工能根据自己的具体情况对号入座，遵守企业制度，依照规章做好自己的工作。如奖金分配办法的修改，行政领导经过反复测算，前提是在提高效益的基础上，提高职工的奖金水平，支部能深入了解职工的思想动态，了解各柜组的经营情况及市场变化情况，积极参与奖金分配调整。通过深入细致的思想工作，既调动了人员的积极性，真正做到了这项涉及每个员工切身利益的工作公开、公正和公平，透明度非常高。

　　2019支部书记述职报告

　　一年来,在镇党委政府的正确领导、区科技局的关心和全村党员群众的大力支持下, 深入贯彻学习党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，奋力推进全村各项工作协调发展。

　　过去的一年我村经济稳定发展，社会治安良好，村内环境更加整洁、美观，村民生活更加舒适。现述职如下：

　　一、个人方面：

　　加强学习，努力工作，坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难谋发展。

　　二、认真抓好党建工作：

　　村党总支认真贯彻“党要管党、从严治党”要求，深入学习贯彻党十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，为促进我村的各项事业持续健康发展提供了坚强的政治和组织保证。

　　圆满完成了村党组织和村委会的换届工作，将思想政治素质好、作风好、办事公道正派、热心服务群众、廉洁奉公的人选进村“两委”班子。

　　积极发展和培养新党员，专门召开党员培训会4次，共发展新党员3名，培养入党积极分子1名。

　　三、勤奋工作，尽职尽责，努力提高工作成效

　　1、强化服务意识，努力构建和谐乡村。

　　(1)盘活固有经济实体，努力提高集体经济收入，村今年租金纯收入 72.72万元。

　　(2)在经济发展的同时，积极发展社会事业，让广大群众真正享受到实惠：1、着力推进社会主义新农村建设，联系上级部门对村组道路进行修复，提升和优化农村居住环境。截止目前，我村投入了 29.76万元用于环境卫生的综合整治工作，并通过此项实事工程，使村容村貌焕然一新。预投入350余万元启动了村综合文化服务中心项目建设。

　　(3)、深入贯彻落实乡村振兴战略，推进美丽乡村建设，认真开展全村改厕工作，今年我村共改厕45座，受到了上级政府的一致好评。

　　(4)、做好秸秆禁烧工作，我村基本上杜绝了焚烧秸秆的现象。

　　(5)、随着农村环境整治工作的深入开展，我村自然村实行了垃圾全域化治理，为每个村庄配备了专职的保洁员，做到生活垃圾日产日销，为群众的生活提供了一个美好的生活环境。

　　2、注重民生，稳步发展。

　　(1)、脱贫攻坚工作。认真落实上级脱贫攻坚工作部署，紧紧围绕脱贫攻坚、组织建设、产业发展、基础设施建设等四个方面扎实开展工作，强化责任担当和落实、制定有针对性的帮扶措施、切实转变工作方式方法，贫困人口稳步减少、群众的知晓率和满意度得到较大提升，脱贫攻坚工作有序推进。采取一管理三优先的模式成立了东城村濂心狝猴桃专业合作社。全村现有建档立卡贫困户24户67人，其中因残8户25人，因病7户23人，因缺劳动力7户15人，自身发展动力不足2户4人。历年已脱贫12户36人(其中2018年脱贫3户10人);未脱贫12户31人;

　　(2)、认真落实社会福利和民生工程，低收入和弱势群体做到应保尽保。今年在我村启动农村与城镇低保重新申请、重新审核、重新评议工作。我村2018年低保新增共计5户，取消共计8户，现有农村低保38户，城市低保14户，共计52户

　　(3)、积极落实上级文件精神，对困难户及党员进行了走访慰问活动，送去了村委会对他们的关怀。截止今天村共对上述人群发放补助金额已达5.38万元。

　　(4)、为村民垫付和谐乡村农村组合保险、政策性农村住房保险、综治平安保险共计金额0.386万元。

　　(5)、继续对考取一本及二本的学生进行奖励，今年共有 8名学生得到了二本奖励。共0.4万元。

　　(6)、今年村委会继续对60岁以上老年人发放了生活补助，同时对60岁以上老人的新农合进行补助，两项费用合计48.34度作万元。

　　3、齐头并进，多措并举，其他各项工作稳步发展。

　　(1)、配合上级相关部门积极完成农房确权入户丈量、第二次污染源普查、第四次经济普查三项全国性工作。

　　继续配合上级部门完善我村境内重大项目征迁工作，积极发放、代发各类款项。

　　通过各种方式宣传上级政策精神，力争做到家喻户晓。

　　加大宣传社保、新农保、新农合缴费时间，确保村民及时缴费相关费用。

　　(2)、计划生育工作。主要是抓好计划生育经常性管理及做好每季度孕龄妇女查环查孕工作和组织开展集中服务活动以及外来流动人口日常管理工作等。2018年我村为育龄妇女办理服务卡36张,优生健康检查29对夫妇，新婚26对，新生58人,上环1人，结扎1人，人流1人，上缴社会扶养费4万元。

　　今年村计生投入8.5万元(包括对计生对象进行补助等开支)。

　　(3)、抓好社会治安综合治理，积极开展扫黑除恶专项斗争工作，开展“法律明白人”培养工程，做好民事调解工作，使村民的内部矛盾和纠纷及时发现、及时调解、及时处理，避免矛盾激化，将一般问题和矛盾化解在本村，控制上访事件;调处群众内部矛盾纠纷3宗，较好地维护了本村的社会稳定。

　　(4)、民青妇工作正常开展，圆满完成了上级交给的各4、民青妇工作正常开展，圆满完成了上级交给的各项工作任务。工作如下：团支部召开了支部换届选举大会，今年有4名适龄青年参加了兵役体检，但由于身体原因，未能合格。

　　(5)、重视老龄工作，健全老龄机构，老协开展了多种多样的活动，丰富了老年人的精神文化生活，同时积极配合村委委代发老年人生活补助金。

　　健全和完善关工工作，壮大关工队伍，积极开展丰富多彩中小学生“关教”活动。

　　(6)、森林防火工作在大家及巡护员的辛勤努力下,野外用火得到进一步的控制,地质灾害预防及水库防汛有专人负责。

　　(7)、土地管理工作坚持依法管理，严禁乱占滥用土地。建房工作以区、镇规划要求严格审批制度，坚决制止无证建房，使违章建房得到了有效的制止。今年共有1户村民通过村民建房资格。56件附属物审批上报得到通过。

　　四、存在的问题：

　　主要表现在:一是政治理论学习不够深入。二是为党员群众服务的能力及水平有待进一步提高。三是经济发展的动力、能力速度还有待提高。四是村庄文化建设等方面做的还不够。

　　五、2019年打算：

　　(一)加强组织领导、狠抓组织建设。

　　一是狠抓党风廉政建设，加强村两委班子对各项方针政策的学习与理解，狠抓干部日常学习教育;二是继续完善党内监督制度、村务、财务、党务公开制度等，增强公开透明度，融洽干群关系，为民主管理、民主监督营造良好氛围。

　　(二)提升服务水平，促进社会和谐稳定。

　　1、加强精准扶贫工作，拓展产业扶贫渠道。预脱贫3户9人。

　　2、关心群众日常生活，党员干部要加大对特困户、五保户、低保户、留守儿童的帮扶力度，帮助其解决生产、生活中的困难问题。

　　3、对剩余的自然村安装路灯。

　　新的目标，新的任务，新的起点。2019年我村将紧紧围绕建设“创新创业、宜居宜憩、和谐幸福”莲花镇这一目标，为建设一个“乡风文明、村容整洁、环境优美、管理民主”的东城村而不懈努力。

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